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Kartoniert/Broschiert
Wunderlich im Rowohlt
ISBN: 3499263742
Neuausg. 2002. 188 S. 19 cm
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Psychoterror am Arbeitsplatz und wie man sich dagegen wehren kann
Viele Menschen, denen am Arbeitsplatz übel mitgespielt wird, fürchten, sie allein seien davon betroffen. Sie werden von Selbstzweifeln geplagt, verlieren ihr Selbstvertrauen und fragen: Was habe ich falsch gemacht? Doch Mobbing hat nichts mit der Persönlichkeit des Opfers zu tun. Es geschieht massenhaft, und es kann jeden treffen.
Leymann, Heinz
Mobbing
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Preis: EUR 5,00
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Kartoniert/Broschiert
REINHARDT, MÜNCHEN
ISBN: 3497015881
2., überarb. u. erw. Aufl. 2002. 115 S. 19 cm
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In der Schule fängt es an
Gehänselt wurde zu allen Zeiten. Kinder können grausam sein. Daß viele Kinder besser "austeilen" als einstecken können, wissen Eltern und Lehrer nur zu gut. Wo aber ist die Grenze zur Ausgrenzung? Wo beginnen Psychoterror und Mobbing? Karl E. Dambach zeigt die typischen Verhaltensmuster, die bereits in der Schule gelernt und geübt werden.
Dambach, Karl E.
Mobbing in der Schulklasse
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Preis: EUR 9,90
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Kartoniert/Broschiert
DTV
ISBN: 342308118X
2002. 200 S.
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Gegen Gewalt und Mobbing kann man sich wehren
Alltagsserfahrungen von Kindern und Jugendlichen wie Ausgrenzung, Psychoterror, Vandalismus und Erpressungsversuche spiegeln sich auch verstärkt in der modernen Jugendliteratur. Die dtv junior-Bücher, die in diesem Band mit Unterrichtsmodellen vorgestellt werden, ebnen den jugendlichen Lesern den Weg zu einer gedanklichen Auseinandersetzung mit Erfahrungen von Gewalt sowie Gruppenzwängen.
Lesen in der Schule mit dtv junior, Gewalt, Mobbing & Zivilcourage
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Preis: EUR 2,50
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Kartoniert/Broschiert
Sauer
ISBN: 3793872874
2. Aufl. 2002. 186 S. m. 18 Abb. 19,5 cm
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Erkennen, beeinflußen und vermeiden Sie systematische Feindseligkeiten
Tagtäglich sind Menschen bei ihrer Arbeit systematischen Anfeindungen ausgesetzt. Das macht langfristig krank macht. Die betriebs- und volkswirtschaftlichen Verluste dieser "Treibjagden am Arbeitsplatz" gehen in die Millionen. Der Verfasser setzt sich mit den Begriffen "Mobbing, Bullying und Bossing" auseinander und stellt deren Bedeutung für die betriebliche Zusammenarbeit und das Führungsverhalten von Vorgesetzten dar.
Brinkmann, Ralf D.
Mobbing, Bullying, Bossing, Treibjagd am Arbeitsplatz
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Preis: EUR 18,00
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Geheftet
AOL-VERLAG
ISBN: 3891117116
2001. 48 S. m. Abb. 30 cm
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Mobbing in der Schule
Mobbing unter Kindern in Schule und Freizeit gehört heute zum Alltag. Erklärungsmodelle, konkrete Hilfen und viele praktische Übungen für die Klasse und Gruppe helfen den Betroffenen, ihren Eltern und Lehrkräften cool zu bleiben und gegen das Mobbing anzugehen. Für die Vorbereitung auf den Übergang in die weiterführenden Schulen.
Krowatschek, Dieter Krowatschek, Gita
Cool bleiben?
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Preis: EUR 12,40
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Kartoniert/Broschiert
STS Standard; Haufe
ISBN: 3448049840
2., überarb. Aufl. 2002. 126 S. 16,5 cm
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Mit Konlikten richtig umgehen
Jeder kennt sie, keiner will sie haben - Meinungsverschiedenheiten, Auseinandersetzungen, Streitereien! Viele Konflikte lassen sich lösen, einige lassen sich schon im frühen Stadium beilegen. Nicht immer sind Konflikte nur schädlich. Der TaschenGuide zeigt, wie Sie mit Konflikten richtig umgehen, sei es als Beteiligter oder Kollege, Mitarbeiter oder Vorgesetzter.
Fehlau, Eberhard G.
Konflikte im Beruf
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Preis: EUR 6,60
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Kartoniert/Broschiert
Cornelsen
ISBN: 3464490823
2002. 182 S. 21 cm
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Individuelles Stress- und Krisenmanagement
Das Buch versteht sich als kompakter Problemlösungs-Ratgeber zum Thema "Konflikte am Arbeitsplatz". Es wendet sich direkt an Betroffene und gleichzeitig an Führungskräfte, die im Konfliktfall vermitteln müssen. Neben Konflikterkennung, -prävention und -lösungsstrategien wird auch auf Rechtsfragen und insbesondere die Mobbing-Problematik eingegangen.
Klein, Hans-Michael
Konflikte am Arbeitsplatz
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Preis: EUR 13,95
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Kartoniert/Broschiert
moderne industrie
ISBN: 3478812615
2002. 232 S. 19 cm
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Die 3-Stufen-Lösung für Konflikte mit Chefs und Kollegen
Manche Probleme mit Chefs oder Kollegen scheinen unlösbar, weil sich die Beteiligten im Kreise drehen. Dabei ist es so einfach: Steigen Sie aus aus dem Teufelskreis festgefahrener Kommunikationswege, ändern Sie Ihre Reaktion auf das Verhalten des Gegenübers und erleben Sie, wie auch Ihr Kontrahent sein Verhalten ändert. Dialoganalysen und konkrete Beispiele zeigen Ihnen den Weg zur stressfreien Zusammenarbeit.
Gill, Lucy
So kommen Sie mit jedem klar
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Preis: EUR 9,90
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Gebunden
Campus Verlag
ISBN: 3593369494
2002. 380 S. 23,5 cm
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Anleitung für den Coach
Coaching kann Konflikten vorbeugen. Coaching kann Konflikte entschärfen. Es kann aber auch sinnvoll sein, mit Hilfe von Coaching Konflikte zuzuspitzen und auf den Tisch zu bringen. Erfolgsautorin Astrid Schreyögg, die mit ihrem ersten Buch einen Klassiker der Coachingliteratur geschrieben hat, setzt sich mit allen drei Möglichkeiten auseinander: Prophylaxe, Bewältigung und Stimulierung.
Schreyögg, Astrid
Konfliktcoaching
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Preis: EUR 39,90
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Gebunden
Freies Geistesleben Haupt
ISBN: 3772509541
7., erg. u. überarb. Aufl. 2002. 465 S. m. Abb. 23 cm
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Ein Handbuch für Führungskräfte, Beraterinnen und Berater
Das überaus erfolgreiche Buch bietet sowohl für die Praxis wie für die Wissenschaft eine umfassende Orientierung über den Wissens- und Erfahrungsstand. Wegen seiner gründlichen Beschäftigung mit dem Phänomen "Konflikt" muss das Buch bereits heute zu den Standardwerken der deutschsprachigen Konfliktforschung gezählt werden.
Glasl, Friedrich
Konfliktmanagement
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Preis: EUR 62,00
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